教育への取り組み

育成するべき人材像・研修体系

育成するべき人材像

確かな技術と挑戦する意欲を持ち、 自ら考え行動することで組織を動かし、 顧客や社会に貢献する人材。

込められた思い

当社は「技術」の会社です。当社で定義する技術とは、「技能」はもちろんのこと、お客様や社会のニーズを実現するための「方法」、そして方法を考え出すための幅広い「知識」と豊かな「発想力」を含めたものを意味します。
お客様や社会に求められる会社であり続けるためには、現状に固執するのではなく、自ら、そして自社を、常に「変化」させていかなくてはなりません。当社の社員には、「自発的な行動」、そして「挑戦」することが求められています。
「東急グループの一員」である自覚を持ち、「組織としての力」を発揮していくことのできる人材を育てていきます。

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